­ NOW 5 en 6 - KNHS

NOW 5 en 6

De NOW (Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid) is bedoeld voor ondernemers die tenminste 20% omzetverlies hebben door de coronamaatregelen. Zij kunnen voor de maanden november en december 2021 de NOW 5 aanvragen en voor de periode jan-maart 2022 de NOW 6. Met deze regeling kunnen ze hun personeel (vast en flexibel) doorbetalen en medewerkers behouden.

NOW 5
De NOW 5 kent grotendeels dezelfde voorwaarden als NOW 4. Zo is het vergoedingstarief opnieuw 85%. Voor de NOW 5 is de referentiemaand voor de loonsom september 2021. Het streven is dat werkgevers nog in december een subsidieaanvraag kunnen doen. Startende ondernemers die uiterlijk 30 september 2021 zijn begonnen kunnen een voorschot aanvragen voor de NOW 5-subsidie. Voor de NOW 5 is circa 1,5 miljard euro gereserveerd.

De NOW5 heeft betrekking op de periode van 1 november tot en met 31 december 2021. De NOW5 (zevende aanvraagperiode) is vanaf 13 december 2021 aan te vragen via het UWV. Het aanvraagloket voor de voorschotten is tot en met 31 januari 2022 geopend.

NOW 6
Werkgevers kunnen ook voor de maanden januari, februari en maart 2022 de NOW aanvragen zodat ze hun personeel kunnen doorbetalen. Deze NOW 6 ligt op een vergelijkbaar niveau als de NOW 5-subsidie die momenteel aangevraagd kan worden. Zo moet een werkgever minimaal 20% omzetverlies hebben en blijft het vergoedingspercentage 85%. Een aantal zaken moet nog worden uitgezocht. De volledige voorwaarden worden door het kabinet in januari 2022 bekend gemaakt.

 

Categorie: tegemoetkomingen, subsidie, now

Ander Nieuws

  • Drie Nederlandse nominaties voor FEI Awards 2021
    Drie Nederlandse nominaties voor FEI Awards 2021
  • Subsidieregeling vervangt btw-aftrek voor sportaccommodaties
    Subsidieregeling vervangt btw-aftrek voor sportaccommodaties
  • 87 miljoen euro voor subsidieregeling Stimulering bouw en onderhoud sportaccommodaties
    87 miljoen euro voor subsidieregeling Stimulering bouw en onderhoud sportaccommodaties